Dit comme ça, on imagine un énième colloque sur les complexités et les difficultés de mettre en oeuvre une politique « globale » et « participative » dans les quartiers « prioritaires » de notre beau pays. Et bien non, nous avons assisté à des échanges pratiques et constructifs sur les réalités du métier de « chef de projet » de la politique de la ville, assortis de propositions concrètes. En commençant par se donner un nouveau référentiel, celui des « Droits culturels ». Avec les analyses de Jean-Michel Lucas, nous avons ouvert les yeux sur la nécessité d'accompagner, dans le cadre des contrats de ville, des actions qui vont rendre « les personnes plus libres, plus dignes et plus capables ». Vous avez bien lu : « les personnes » et non les habitants, les jeunes, les femmes ou les publics. Il faut « considérer les personnes, les accueillir dans leurs différences ». Dans leur singularité. Chaque personne est porteur d'une « identité culturelle, d'une façon de voir le monde » qu'il faut respecter et « agencer avec celles des autres ». Afin de faire « humanité ensemble ».
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